[ARHĪVS] 2013.GADA RUDENS / ZIEMAS PROGRAMMA

SEMINĀRS PEDAGOGIEM PAŠAPZIŅAS CELŠANAI

Trenere – Dace Briede-Zālīte, Londonas Koučinga akadēmijas akreditācija

Laiks	Tēma	Rezultāts
2 stundas	Kā attīstīt sevī ieradumu : domāt un uzvesties pārliecināti? Kas ir stereotipiskie uzskati? Kā tie radušies? Trīs soļi iekšējo bloku noņemšanai (atpazīšana, apstrīdēšana, jaunu – uzskatu – paradigmu veidošana).	Izpratne par to, kā darbojas cilvēka prāts un pozitīvā domāšana. Izpratne, kā iekšējais negatīvais dialogs un bailes nobremzē darba spējas un pārliecību par saviem spēkiem. Kopīgs vingrinājums stereotipisko uzskatu izpratnei. Darbs mazās grupās pa 3 ar mērķi – izrunāt, kas ir manas vērtības un uzskati, un kā iepriekšējos negatīvos uzskatus nomainīt ar jaunu – pozitīvu skatu uz situāciju. Aktivizēta domāšana un enerģizēts prāts.
15 minūtes	Pauze
2 stundas	Kā trūkstošas prasmes var samazināt pašapziņu? (Instruments„DAC” faktors); Kā uzvedas cilvēki ar pārāk lielu un pazeminātu pašapziņu? Atziņas no Kalifornijas Universitātes „Rowntree” pētījuma. Pašapziņas tests. Kā, mainot fokusu, mainās mana domāšana un spējas?	Izpratne, kā veidojas pārliecināta uzvedība; Iegūtas zināšanas par cilvēciskajām reakcijām pašapziņas krituma gadījumos; Apzinātas personīgās izaugsmes jomas, daloties pieredzē ar kolēģi vingrinājuma laikā; Iegūts mērījums savai šī brīža pārliecībai par sevi (pašapziņas tests); Apgūti praktiski instrumenti un tehnikas savas pašapziņas celšanai.

DAŽĀDU PERSONĪBU TIPI PĒC „DISC” METODES

Pasaulē plaši pazīstamais psihometriskais tests „DISC”, kam pamatus ir izstrādājis amerikāņu pshihologs Viljams Mārstons ( William Moulton Marston) 1928.gadā. Vēlāk to ir pilnveidojis cits amerikāņu psihologs – Džons Geiers (John G. Geier).

Tests palīdz atbildēt uz jautājumiem par cilvēka uzvedību stresa apstākļos un spējām sakoncentrēt savus resursus darbam.

Iegūtās zināšanas iedos idejas turpmākajiem lēmumiem , kā labāk veidot saskarsmi, kā arī iedos izpratni, kā veiksmīgāk paust savas idejas un panākt rezultātu no citiem.

Laiks	Tēma	Rezultāts

Laiks – 2 stundas.

Kā labāk atpazīt dažādus personību tipus? Kā labāk izprast citus?
Mani trumpji un trūkumi stresa un pārmaiņu laikā.
Kā labāk sadarboties ar otru, ja zinām viņa stiprās un vājās puses?
Psihometriskais tests „DISC”.

Iegūta izpratne, kā dažādi personību tipi reaģē jaunos apstākļos un kā, kad iestājas rutīna?
Iegūti grafiski rezultāti un izpratne, kā mans personības tips uzvedas pārmaiņu laikā? (Aizpildīsim testu un uzzināsim, kas tieši ar mani notiek stresa situācijās?)
Apgūtas praktiskas zināšanas, kā šis instruments var palīdzēt pedagoga darbā.

Vairāk par lektori var uzzināt šeit: http://www.paceltpasauli.lv/jauniesu-akademija/komanda/

[ARHĪVS] 2013.GADA RUDENS / ZIEMAS PROGRAMMA

Par mums atsaucas